Wir in der Deinerlinde sehen jeden unserer Mitarbeitenden als wertvollen Mensch mit seiner ganz eigenen Persönlichkeit.

Wir wollen für die verantwortungsvollen Aufgaben, vor die uns unsere Arbeit täglich stellt, die geeigneten Mitarbeiter einsetzen. Diese Aufgaben fordern ein hohes Maß an Professionalität, Menschlichkeit und Belastbarkeit. Unseren Kolleginnen und Kollegen, die dafür sorgen, dass wir unsere hohes Qualitätsniveau halten und weiter optimieren können, begegnen wir mit besonderer Wertschätzung.

Als regionales, gemeinnütziges Unternehmen, in einem stark wachsenden, gewerblich orientierten Markt, setzen wir uns für faire Arbeitsbedingungen, z.B. bestmögliche Personalschlüssel in der Altenhilfe ein. Wir möchten unsere Position als fairen Arbeitgeber weiter behaupten. Und dazu brauchen wir Sie!

Zusammenarbeit

Die verantwortungsvollen Aufgaben in der stationären und teilstationären Altenhilfe sind nur durch gelungene Teamarbeit auf einem hohen Qualitätsniveau möglich. Hierzu haben wir verschiedene berufsspezifische Teams gebildet.

So kümmern sich Pflegeteams im Heim um die Pflegedienstleistungen in unseren kleinen überschaubaren Wohn­gruppen mit im Durchschnitt 14 Bewohnenden. Das Haus­wirtschafts­team, dass die haus­wirtschaft­lichen Aufgaben unter Einbezug der Bewohnenden in den Wohn­gruppen erbringt, ist Teil des Betreuungs­teams einer Wohngruppe. Ergänzt wird dieses Team durch die Betreuungs­kräfte. So bilden die Fach- und Assistenz­kräfte der unterschiedlichen Professionen, aus Pflege, Betreuung und Haus­wirtschaft zusammen eine Betreuungseinheit.

Jeder Mitarbeitende hat seine individuelle Aufgabe am Gelingen des Gesamt­prozesses und ist dabei ein wichtiger Baustein in unserem Haus. Ergänzende Aufgaben, wie die der Haustechnik und der Verwaltung komplettieren das System und die Zusammenarbeit. Keine Aufgabe ist wertvoller als eine Andere, so dass wir uns gemeinsam auf Augenhöhe begegnen.

Gesundes Betriebsklima

Um die anspruchsvollen Aufgaben gemeinsam auf hohem Qualitäts­niveau zu erbringen, bedarf es Ver­antwortungs­bewusstsein, Wertschätzung und Transparenz. Diese gemeinsamen Werte tragen uns!

Wir sind stets auf dem Weg dafür zu sorgen, dass die Zusammenarbeit, die ein so wichtiger Bestandteil unseres Gelingens ist, auf einem positiven Grund­verständnis zu unserem Handeln steht. Der wertschätzende Umgang miteinander sorgt für ein freundliches Betriebsklima.

Wir unterstützen ein gesundes Betriebsklima zudem dadurch, dass für die Pausenzeit ein kostenfreies Angebot an alkoholfreien Getränken und frischem Obst im Pausenraum der Mitarbeitenden zur Verfügung steht.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Senden Sie uns Ihre Bewerbung

… oder als Email im PDF-Format:

Auf dem Postweg an:

Deinerlinde Einbeck Senioren- und
Pflegezentrum gemeinnützige GmbH
Herrn Friedrich Trapp
Walkemühlenweg 11–15
37574 Einbeck