Der Deinerlinde Wochenbericht vom 2.11.2022

Schall & Rauch

Nicht nur ein musikalischer Hochgenuss, sondern auch eine Augenweide: Das Konzert von „Schall &Rauch“. Deshalb hier ein paar Bilder, die einen kleinen Eindruck von der großen Kleinkunst des Vokalquartetts vermitteln sollen. Zum sechsten Mal waren sie im Haus. Den siebten Auftritt im nächsten Jahr haben wir aber schon miteinander verabredet.

Miteinander arbeiten

Wir begrüßen herzlich Frau Deniz Sungur-Lemke (Die übrigens nicht mit Herrn Lemke verwandt oder verschwägert ist!) Frau Sungur-Lemke wird als neue Pflegedienstleitung Frau Helmker vertreten, da diese ein Kind erwartet. Frau Helmker wiederum hat bislang Frau Houlegatte vertreten, da diese … ein Kind erwartet! Beiden gratulieren wir an dieser Stelle von Herzen und freuen uns mit ihnen über den Deinerlinde-Kindersegen.

Frau Sungur-Lemke wollen wir ein paar Wochen Zeit geben und dann werden wir sie im Wochenbericht interviewen, um zu erfragen, wie sie die Deinerlinde bis dahin erlebt hat.

Wir wünschen ihr einen guten Start!

Krank!

Gestern las ich in der Online-Ausgabe der „Süddeutschen Zeitung“, dass derzeit etwa 10 % der deutschen Bevölkerung erkrankt seien. Obwohl die Herbst-Coronawelle am abflauen ist, verursacht allein sie schon einen erheblichen Krankenstand, zumal erkrankte Arbeitnehmende auch bei milden Symptomen in Absonderung müssen. Dies gilt um so mehr im Landkreis Northeim, da hier die Inzidenz überdurchschnittlich hoch ist.

Zu Corona gesellen sich nun zunehmend Atemwegserkrankungen, die in den vergangenen zwei Jahren kaum auftraten, was zwar erfreulich war, aber auch bedeutet, dass die Grundimmunisierung gegen Erkältungen in der Bevölkerung abgenommen hat. Gleiches gilt für die Influenca, die sich bereits jetzt auszubreiten beginnt.

Für alle Betriebe im Land bedeutet das, dass der Regelbetrieb nur mühsam aufrechtzuerhalten ist. Postmitarbeitende aus der Verwaltung sollen nun in die Zustellung, war zu lesen, und Nahverkehrsbetriebe müssen Buslinien streichen.

Auch unser Haus ist von einem hohen Krankenstand betroffen und schweren Herzens müssen die Mitarbeitenden akzeptieren, dass sie nicht immer die Qualität an Arbeit zu liefern vermögen, die sie bieten wollen. Um so mehr sei ihnen für ihre Mehrarbeit und ihr spontanes Einspringen in diesen Tagen gedankt und vor allem für die hohe Arbeitsethik, um deren Willen sie sich Mühen, auch in diesen angespannten Zeiten ihr Bestes zu geben.

Volker Lemke